Мотивация персонала:

В процессе акклиматизации

News image

Вынужденная служебная командировка хотя и позволяет отключиться от вялотекущих рабочих и бытовых проблем, нередко становится кат...

Обучение персонала:

Технологии и тренинги продаж

  Успешность любого бизнеса зависит от продавцов. Чем бы компания ни занималась, какой бы уникальный и полезный продукт ни произв...

Управление персоналом:

Персонал: это ресурс, капитал или актив?

News image

Во многих компаниях уже подведены итоги минувшего финансового года и не за горами собрания акционеров. С каждым новым годом все ...

Главная >> Новости >> Раскручиваем канал на YouTube



Раскручиваем канал на YouTube
Обучение персонала - Новости
24.11.2016 17:43

Если вы желаете привлечь большое количество подписчиков, то можно выделить такие бесплатные методы:

  • Призывать людей подписываться прямо в вашем видео;
  • Воспользоваться аннотацией в видео;
  • Отправить личные приглашения;
  • Составить дружеские рекомендации;
  • Воспользоваться способом «Не могут без вас»;
  • Оставлять комментарии на остальных каналах.

Аннотации в видео

Если вы станете использовать аннотации в видео, тогда сможете успешно увеличить конверсию ваших подписчиком на канале. Если обратите внимание, то аннотации активно применяют очень многие продвинутые пользователи YouTube. Такая ютуб раскрутка довольно эффективна.

Аннотация – так называется кликабельное сообщение, оно в определенный момент станет появляться в видео и обладает сообщением для зрителей. Аннотацию есть возможность добавить на вашем канале YouTube в специальном разделе как «Менеджер видео».

Призывы подписываться в видео

Главная идея заключается в том, чтобы вы голосом стали призывать зрителей подписываться на ваш канал. И постарайтесь в конце каждого видео размещать кадр, где спрашиваете зрителей «Вам понравился урок? Если да нажимайте – Мне нравится» и обязательно укажите, где располагается данная кнопка. Это непременно поможет во время продвижения также и раскрутки видео.

Дружеские рекомендации

Сейчас на YouTube присутствует огромное количество разнообразных каналов, вы вполне сможете с некоторыми договориться о взаимной рекомендации. Для этой цели на вашем канале в разделе «интересное» либо «друзья» потребуется расположить ссылки на данные каналы, ну а в ответ они поставят ссылки на ваш канал. Конечно же, вам потребуется обращаться только к тем каналам, которые обладают посещаемостью, как и ваша, поскольку раскрученные каналы не станут обращать внимание на вас.

 


Читайте:


Полезные тренинги и семинары:

ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА: КАК НАЙТИ СВОЕГО ТРЕНЕРА?

«Фармацевтический вестник» / «Фармперсонал» № 5 за 2005 г. Из рассказа руководителя департамента развития персонала одного из...

А стоит ли обучать?

Обучение сотрудников недешевое, на первый взгляд, мероприятие. Но практика показывает, что выгоднее обучить имеющегося сотрудник...

Практическая направленность

Особенности корпоративного тренинга определяются его прикладной направленностью. Менеджеры по персоналу говорят: «Тренинги нам н...

Корпоративный тренинг — инструмент развития менеджмента

Где искать резервы повышения производительности труда? Отмечая недостаточный уровень производительности даже на лучших предпр...