Мотивация персонала:

В процессе акклиматизации

News image

Вынужденная служебная командировка хотя и позволяет отключиться от вялотекущих рабочих и бытовых проблем, нередко становится кат...

Обучение персонала:

Технологии и тренинги продаж

  Успешность любого бизнеса зависит от продавцов. Чем бы компания ни занималась, какой бы уникальный и полезный продукт ни произв...

Управление персоналом:

Персонал: это ресурс, капитал или актив?

News image

Во многих компаниях уже подведены итоги минувшего финансового года и не за горами собрания акционеров. С каждым новым годом все ...

Главная >> Новости >> Трудности завода Volvo Group Trucks в Калуге



Трудности завода Volvo Group Trucks в Калуге
Обучение персонала - Новости
02.07.2014 17:55

Завод открылся в начале 2009 года. Он ориентирован на выпуск грузовиков Volvo и Renault. Производительность пятнадцать тысяч машин в год. Завод обеспечил рабочими местами семьсот человек. Год назад реализация автомобилей в России сократилась почти на пятнадцать процентов. Так как закончились масштабные проекты по возведению Олимпийских объектов, снизился рост экономики в стране, что и повлияло на количество проданных грузовиков. Выйти из такого состояния смогли только две компании – КамАЗ и Scania.

Современное производство предполагает использование новейшего оборудования и мебели, позволяющей упорядочить документооборот. Например, картотечные шкафы металлические позволят аккуратно разместить папки, различные аксессуары, навести ажур в делах. Ну, а кровати металлические для рабочих подойдут для строительных организаций, организующих бытовки для сотрудников на объекте.

В связи с создавшейся ситуацией, низким количеством заказов, компанией, управляющей заводом Volvo Group Trucks в Калуге, принято решение о предоставлении персоналу корпоративного отпуска с середины июля до конца лета. Увольнение никому не грозит, а такие производственные каникулы практикуются на всех заводах Volvo.

 


Читайте:


Полезные тренинги и семинары:

Управление переменами — содержание корпоративного тренинга

После долгой подготовительной работы по перестройке крупного холдинга руководство приняло решение провести тренинг, посвященный ...

Кто был на тренинге, в цирке не смеется

Бизнес–тренинги — это очень весело. Взрослые и совсем трезвые люди играют в ручеек, трогают друг друга за макушку, строят дома и...

Выбор тренинга

Большой спектр возможностей порождает у покупателя проблему выбора. Это относится и к рынку тренинговых услуг. Как не заблудитьс...

Стопроцентный тренинг

Форма. Стопроцентный тренинг — в определенной мере противоположность тренингу-семинару. Стопроцентный тренинг — это тренинг в по...